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Come lavoriamo
4 Mosse, Formazione Finanziata Sotto Controllo.
1. Adesione a Fondimpresa
2. Piano formativo personalizzato in base alle tue esigenze aziendali
3. Gestione completa delle pratiche burocratiche e dell’erogazione
4. Esecuzione dei corsi, con monitoraggio e rendicontazione.
Garanzie
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✔️ Non ti chiederemo alcun anticipo. La nostra parcella è legata al buon esito della pratica. Guadagniamo SOLO SE riusciamo a sbloccare e rendicontare con successo i fondi per la tua formazione.
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Chi siamo
Ci occupiamo di formazione e sicurezza sul lavoro da più di 10 anni.
Possiamo gestire la tua formazione interna sulla sicurezza e non solo anche attraverso i fondi interprofessionali permettendoti di pagare meno o addirittura ottenere un rimborso del 100% dell’intero investimento compreso il nostro servizio.
FAQ
Domande Frequenti – Riduzione Tasso INAIL OT23
I fondi sul “Conto Formazione” sono sempre disponibili per le attività formative. Per i “Contributi Aggiuntivi” o i “Piani Conto Sistema” (legati a bandi specifici), bisogna seguire le scadenze degli Avvisi pubblicati periodicamente da Fondimpresa. Ti guidiamo noi nell’intero iter, dalla progettazione all’erogazione, rispettando le tempistiche.
L’adesione a Fondimpresa è il primo passo e un requisito fondamentale. Se la tua azienda non è aderente a nessun Fondo Interprofessionale, lo 0,30% dei contributi che versi per la formazione viene comunque accantonato, ma direttamente all’INPS, senza la possibilità di utilizzarlo per finanziare piani formativi. L’adesione ti permette di “reindirizzare” questi fondi a Fondimpresa e poterli utilizzare.
Per aderire a Fondimpresa, basta fare una semplice operazione nel flusso Uniemens (se gestisci le paghe internamente) o chiederlo al tuo Consulente del Lavoro/Commercialista. Dovrà essere indicato il codice
FIMA nella sezione “Posizione Contributiva” > “Fondo Interprofessionale” > “Adesione”. L’adesione è efficace circa dopo 2/3 mesi dall’adesione. È un’operazione una tantum e puoi recedere in qualsiasi momento.